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2008年9月24日 (水)

脱力する。

 悪い予想は当たった。もう前々から手動ビルド環境を整えようとして居るとか、そういう情報を報告してきたのにも関わらず、「定期ビルドは採用しない」と明言したら、マネージャーが騒ぎ出した。
 まあ良い方向に捉えるなら「いま認識のギャップが表面化した。いまで良かった」とも言える。けれど…。脱力は否めない…。誰が悪いとか、そういう問題ではなく。失敗プロジェクトの典型に見えてしまう。

 CI(継続的インテグレーション)は、そもそも大規模なウォーターフォール型開発には向かないと思う。そういう所感は述べさせてもらった。本来ならもっと早期に「試し」をやってみて評価したいところだけれど、そんな余裕が何処にあったというのか。もっと開発支援と構成管理に関心を持ち、助力があったなら…。そういうタラレバは嫌われる。

 言い方は悪いけれど、先に産業医面談で言われたことを思い出した。僕がいま回らなくなるとプロジェクト自体が破綻しかねないと言う僕に対して「じゃあ破綻させてみますか」と。

 まあギリギリのところで、頑張りすぎない程度に頑張りますか…。言いたいことはいろいろあるけれど…。

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コメント

(=゚ω゚)ノ o(_ _)oペコッ
こんばんわ!!
お疲れさまです!!
いろいろ言いたいことはあるでしょう。
ご自分の力の80%でせめて回せないと
辛いでしょう。
もしかして120%で回そうとしていませんか?
この手は詳しくないのですが
120%で回そうとしたら絶対おかしくなることは
事実だと思います。
深呼吸してリラックスしてやれることだけ
取り組んで下さい。あゆざかけいさんがこけると
みなこけますよ。

投稿: たかでんです。 | 2008年9月25日 (木) 01時08分

あゆざかけいさんのブログを読んでいると、今にも破綻しそうですよ。無理しないで下さい。内容が分からなくても、読んでいる側に緊迫感が伝わってきます。

投稿: あんどう | 2008年9月25日 (木) 02時57分

こんばんは。

やはり。

早期に責任を分散させてしまえばいいんです。
会社としては、破綻させて尻尾切りでおしまい、ってわけじゃないでしょう。

この手のパターンは…私、経験がありますから…一気に反撃がくる場合もありますから、気をつけてくださいね…。
直球と正面防御じゃ保たないことの方が多い社会ですから。

投稿: 靴底 | 2008年9月25日 (木) 22時10分

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